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熟悉规则:首先 ,你需要熟悉微乐麻将的游戏规则,
包括如何和牌、胡牌 、、碰、等。只有了解了规则,才能更好地制定策略 。 克制下家:在麻将桌上 ,克制下家是一个重要的策略。作为上家,你可以通过控制打出的牌来影响下家的牌局,从而增加自己赢牌的机会。 灵活应变:在麻将比赛中,情况会不断发生变化 。你需要根据手中的牌和牌桌上的情况来灵活调整策略。比如 ,当手中的牌型不好时,可以考虑改变打法,选择更容易和牌的方式。 记牌和算牌:记牌和算牌是麻将高手的必备技能。通过记住已经打出的牌和剩余的牌 ,你可以更好地接下来的牌局走向,从而做出更明智的决策 。 保持冷静:在麻将比赛中,保持冷静和理智非常重要。不要因为一时的胜负而影响情绪 ,导致做出错误的决策。要时刻保持清醒的头脑,分析牌局,做出佳的选择 。
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请注意 ,虽然微乐麻将自建房胜负规律策略可以提高你的赢牌机会,但麻将仍然是一种博弈游戏,存在一定的运气成分。因此 ,即使你采用了这些策略,也不能保证每次都能胜牌。重要的是享受游戏过程,保持积极的心态 。
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行政组织如下图:
1、工作范围
(1)学籍登记
处理初一新生入学考试、报名注册 、编辑、转学、退学 、复学、各班名单、学生档案。
(2)教学
拟定各年级课程 、教科书及参考书、授课时间表/教学时间表;安排教师请假代课、学生作业 、师生讲座;召开科主任会议、升留级审查会议;成绩单制作、分发及存档。
(3)学术竞赛
负责校内外学术竞赛的筹备 、策划工作、协助学科部门举办学术竞赛、培训、遴选学术代表参加校内外竞赛 。
(4)考试
拟定考试时间表 、年中考、毕业考及学年考,编排布置考场 ,统计与分析校内外考试成绩,开办校外考试辅导班。
2、招生
由于学校逐年增加,经过多次增建课室 ,亦无法应付不断增加的学生人数。从1980年开始实施新生入学试,按照入学试成绩记录定额人数,至2004年仍采用此措施招收初一新生 。
3 、编班
这10年来该校仍继续采用“混合分组 ”编班 ,“能力分组”从1988年开始设立特别班,既有初二,初三及高中理科班 ,选出该年段学生学业成绩最优的约前 50名学生,编为一班。高二高三理科编班办法有别于其他组别。“混合分组”则分为A,B组。
4、课程
1994年恢复设立纯商科 ,除了语文科、数学科外,商科课程计有商业学 、会计学、经济学、成本会计 、簿记,有鉴于商科学生高中毕业后,一般上成本会计对升学或就业助益不大 ,故在1989年设立的电工班,从1996年开始增设电子学、电路学、电机学和数位学,也在2003年正名为电子电机班 。
5 、班主任
学生人数及科主任老师人数逐渐增加 ,相应地担任科主任负担更重,为了更有效执行任务,加强行政效率 ,提升教学质量,除了华、国、英、数四科各聘有二人,商 、史、地及科学一人、校方也在1995年增设多一名商科主任 ,1997年科学主任分成生物科主任 、化学科主任、物理科主任。同年也增设电子电机班和电脑科主任。1998年增设美术科主任 。
6、考试
该校从1992年开始实施期考制度,原本安排上下学年每周每周5节或以上的科目各安排3次,每周5节以下的科目2次 ,另有1次测验有科任老师安排。为了让学生除了应付考试测验外,也可把时间用在专题作业 、报告、活动、竞赛等多元学习上,因此,校方减少期考次数。
7 、学习成绩留级标准
从1994年开始 ,校方在新学年就公布各年级升留级标准分数,基本上学业成绩总平均达60分可升班或毕业 。2004年,校方不在新学年公布试升或特准毕业标准分数 ,而留待升留级审查会议决定,配合教学措施与政策来控制留级人数,以免造成学生辍学或流失。
8、校外考试
该校秉着办好华文教育的使命 ,无论在行政媒介语文和课程教材媒介语文都使用华文华语。自从董总举办统考以来,该校皆遵循此路线为办学原则 。当然为了学生的就业升学的便利和需要,也配合国情及世界趋势 ,该校也鼓励和协助学生凭本身的意愿参加校外考试。 1、训导工作
在新社会模式中,家庭教育功能的式微,再加上资讯的发达 、大众媒体的影响 ,社会靡风的吹袭等,给学校教育带来极大的冲击,由此,学校训导工作益显艰钜 ,也突显了其重要性。 德、智、体、群 、美五育兼施,是该校的办学方针之一 。为秉承先贤创校的意旨,及弘扬华裔固有的优良传统与文化 ,该校对德育训练极为重视。
该校的训导工作,旨在培养学生优良的思想品质,引导学生养成规范的行为习惯 ,发挥自动、自发、自觉 、自律的精神,陶冶优良的品德,是一项育人的工作。
随着社会的转型 ,训导原则必须重视机率与自动的调和;以启发性的鼓励与辅导,实践性的活动和劳作,实行生活化的引导 ,以达致训辅合一的德育成效。
该校现有学生五千余人,为达致行政与管理上的效果,因而采取组织性及科学化的管理方式运作 。
2、职务
训导处的工作范围很广泛,职务包括:
管理与训练学生
维持校内纪律与秩序
执行校规 ,处理学生奖惩问题
德目编排及训练
编排班主任
领导班主任经营班级管理
学生操行审查
集会训练
训导督导
处理每日学生缺席事宜,并发函通知家长
会晤家长
筹募贫困基金及贫困借书计划
遴选全校各级模范生
监督各班劳作服务
举办全校清洁运动
举办专题演讲及各项活动等
3、行政作业
训导处以电脑处理的行政作业如下:
学生缺席通知家长函件引发
学生每月功过记录之统计与分析
全校课室管理评估成绩排名与分析
编排班主任
模范生选票统计与分析
学生个人资料查询
学生功过资料处理及发函通知家长
贫困借书计划资料处理
通过学校网路,与各部门间讯息的收发
布告及一般性的文书处理等 工作范围包罗万象 ,简列概括如下:
负责事务之策划 、推动与协调属下各单位之工作。
主管校产,维护学校设备以及处理各项庶务工作。
负责食堂管理、招标以及贩卖部的工作 。
负责组织供应学校用品,教职员办公用品等。
负责组织学校绿化和美化 ,改善校园环境。
负责安排校园保安,卫生与交通工作 。
巡视校园、校舍,督促工友工作 ,情况需要时分配工作。
负责学校基本建设 、维修、购置及装修等工作。
负责校产之登记及定时查对,注销破损与过失的用品 。
处理食堂、灯光 、音响、校舍及其他物资直接用管理。
收藏保管各类单据与记录。
负责校务会议、庆典活动等制场地布置与音响之工作 。
负责全校物品采购工作。
编订本处全年预算及定期检讨预算。
配合董事会处理外界义宴、义卖 、义展等筹款活动,代表学校出席外界喜丧事等捐款活动 ,安排学生、童军、学长团会其他有关其他学生团体来校服务,必要时,代表校方领取义款。
负责写礼券几收月捐 。
负责学校指出纳部,包括收学费 、考试费、租金及夜间部等学杂费等。
配合教务处、训导处以及其他部门 ,进行勤俭节约,爱护公物的教育。
加强本处人员的管理工作,参与有关课程的进修与训练 。 1 、简介
校方让同学参加课外活动之目的 ,乃训练学生在求取知识外能培养其办事能力、领导才能及独立思考之能力。此外,校方也希望通过课外活动,培养学生团体合作 ,公忠为群,自动自治之崇高精神。
2、活动种类
学术团体
华文暨书法学会 、健言社、国语学会、英文学会 、数学学会、科学学会、电子学会、史地学会 、商学会、日语学会、文学创作社 。
制服团体
男童军 、女童军、红新月会、管乐团 、学长团。
环保团体
自然与环保协会。
艺术团体
华乐团、合唱团、舞蹈团 、戏剧研究会、家政学会、摄影学会 、美术 学会、棋社、集邮学会、园艺研究会 、弦乐团、钢琴学会 。
其他
体育校队(属体育处)、图书馆协会(属图书馆) 、视听媒体协会(属视听教育馆)、电脑协会(属电脑中心)、校讯社(属校长室) 、巡察团(属训导处)、成长团(属生活辅导处)。 1、简介
1.视听教育馆位于新山福建会馆楼三楼(大食堂上)。
2.本馆成立之宗旨,乃提供该校老师各种软硬体教学资源以辅助教学之用 ,故本馆也极之欢迎老师们能提供各种最新的教学资源于本馆,以促使本馆能与时并进 。
3.本馆提供的硬体资源有:模型 、收录音机、OHP投影机、幻灯机 、笔记型电脑及多媒体投影机等。教学软体资源有:投影片、幻灯片、录音带、光碟及挂图等。除光碟外,其他软体资源一律不外借或翻录(外借光碟规则 ,请参阅第6点)。
4.凡老师上课时所需利用的器材,都可吩咐各科干事或多媒体干事到来本馆借用,老师不必亲自前来 。
5.本馆有提供投影胶片(可复印及不可复印) 、OHP笔(永久及可清洗)供老师教学用,但老师必须亲自前来本馆领取并作记录。
6.本馆所收藏之各科录影带及光碟数量众多 ,可分两类,其一乃专供老师在校内教学用,欲知详情 ,除到本馆洽询外,也可查阅张挂在各教师办公室墙上之?视听教学媒体目录一书或上网至宽中资讯网中“视听教学媒体目录 ”项目查找。另一类乃专供老师借出回家观赏之光碟,此类光碟可查阅张挂在各教师办公室墙上之“教师借阅光碟校外使用目录” 。其借用规则则如下:
A.每位老师一次限借阅至多两片。
B.借阅期限一律为七天 ,如逾期未还,本馆将会发出催收单索还。
C.如有遗失或损坏,需按原价赔偿 。
D.如拟借阅之光碟已被借出 ,可在柜台登记光碟名称、编号,待光碟归还后,即马上通知。
开放时间: 星期一 至 五 7:30A.M~5:30P.M 六 7:30A.M~12:00P.M 使用办法:
1.查询目录:
I. 可利用各办公室内悬挂之媒体目录查询
II.利用本馆办公室内电脑查询或
III.上宽中资讯网查询。
2.向办公室人员登记所欲借用媒体之编号 。
3.领取有关媒体后即可至图书室观赏。
4.观赏完毕 ,请马上将有关媒体归还办公室及办理手续。
5.学生使用必须缴交每半时RM0.50之使用费(费用充作购买本馆资源用),老师则全免 。
使用规则:
1.不论师生,只能在室内观赏本馆提供之各类媒体资源。老师如有特别需求,可向主任申请。
2.严禁学生以室内电脑制作报告或进行其他作业。
3.严禁任何人将本馆媒体资源带离本馆范围 。
4.保持清洁,避免喧哗。
5.本馆有权拒绝任何不当使用者借用本室。
A.每位老师一次限借阅至多两片 。
B.借阅期限一律为七天 ,如逾期未还,本馆将会发出催收单索还。
C.如有遗失或损坏,需按原价赔偿。
D.如拟借阅之光碟已被借出 ,可在柜台登记光碟名称、编号,待光碟归还后,即马上通知 。
2 、各教学室简介
本馆设有两间电脑辅助教学室(COMPUTER ASSISTED INSTRUCTION 简称CAI)专供老师使用电脑及多媒体投影机(LCD PROJECTOR)作多媒体教学 ,如使用POWER POINT、放映光碟或网上教学等。视听室则纯作放映光碟或录影带等节目供学生观赏用。
此四间教学室之借用须知综合如下:
A.CAI(1)、(2),视听室(1) 、(2)在上课期间仅供教学或研讨会用途,故不能借予活动团体使用(星期六例外,但必须按<课外活动团体活动日(周六)借用教学室 (CAI 及视听室) 办法>申请) 。
各室开放时间如下: 星期一、三、五 由7:30A.M. 至 6:30P.M. 星期二 、四 由7:30A.M. 至 5:45P.M. 星期六 由7:30A.M. 至 12:30P.M. B.各室只供观看本馆提供之教学资料(如:录影带、幻灯片、光碟资料)用 ,若非本馆之资料,请事前呈报,并征得教务处或本馆认可方能使用。
C.老师欲使用各室 ,请亲自或交待有关干事前来本馆预订时间并填妥申请表格。干事务必在前一天将 教务处批准之申请表格送回本馆备案方生效,如事前未填表申办或仅口头通知者,恕不接收,倘若因 故临时取消使用 ,须立即通知本馆 。
D.同一星期内,同一班级,同一科目 ,只能借用3次(CAI (1) 、(2)、视听室同计)。凡连续两节课同时借用 者,即以借用2次计算。一次只能预借一星期以内(EG:星期二至下星期二)的借用时间。本馆不批准任何即日才申请之借用时间 。
E.按学校规定同时是为教学而设起见,故上课之班级一定须有老师在场方能使用。
F.在特别情况下 ,本馆有权更换或取消借用时间。
G.凡借用各教学室之班长或干事,应协助督促班上同学注意下列事项;
(I) 不能携带零食、饮料或其他食物入内 。
(II) 不得随意调整、移动或损坏室内陈设(影音器材 、电脑、投影机及桌椅等),若有人为损坏 ,一律得依市价赔偿及接受训导处分!
(III)必须保持室内整洁,下课离开前,须吩咐同学将椅子排列整齐
H.凡触犯上述条规者 ,将被罚到本馆劳改或暂停该班借用馆室数周,以儆效尤。
语言实验室(ROOM 4)
本室乃专供校内英语教学用,分别安排了初一、二及高一 、二班级隔周上课,上课时间乃由英文科主任安排 ,课程包括了FOLLOW ME、FOLLOW THROUGH、LEARN TO SPEAK ENGLISH及INTERACTIVE ENGLISH等。
除以上课程外,老师也可利用本馆现有之其他英语教材教学 。如自备之教材,则必须在教务处登记 ,并获得同意后方可使用。使用本室之老师有责任监督学生们上课时之秩序 、卫生等状况,并确定学生会按本馆规定之座位表就座。
多媒体图书室(ROOM 6)
设立宗旨:本馆历经多年的搜集,现存有之教学用录音、录影带、VCD及DVD等光碟不下千片 。此资源一向只供教师在课堂教学使用 ,现为了使资源能更被充分利用,故特辟此室,以让师生们能在课余时间到本室观赏或查询各类媒体资料 ,从而提升师生们的教与学知识。
3 、借用笔记本电脑
教师借用笔记型电脑(NOTE BOOK)上课办法A.规定由各班媒体干事或该科干事(至少两人)亲临本馆办理借用手续(填表)。
B.凡第1,3,5及7节课使用者,可在休息时段到本馆来借用 。
C.凡第2,4,6节课使用者,可在上课前来借用 ,也可在休息时段到本馆等候至上课前最后数分钟,确定无人借用该电脑时,即可预先领取电脑到班上,以便下一节课使用。
D.电脑只供教师教学用 ,本馆严禁学生私自操作电脑作非教学等用途,违者必究。
E.使用电脑之同学或老师必须关注电脑在课室内的安全,避免破损 ,操作方法的正确等事项。凡借出之电脑等器材若有人为损坏,一律得依市价赔偿!
F.请尽量让LCD投影机在关掉插座前,有至少一分钟的排放热气时间(可先关闭投影效果) 。
G.使用完毕 ,请迅速收妥各项配件,并马上归回本馆,以利下一节课使用者 ,无即刻归还者将被罚停使 用数周。本馆不允许班级间私自转借电脑,所有借用者必须亲临本馆办理借用手续,获得批准后始能使用。
H.凡使用时有任何问题发生而不能自行解决者 ,请联络本馆派人处理! 1、简介
协助处理馆中的日常事务及图书编目 。
图书馆协会
由学生组成,全部会员共分24组轮流值班,每天4组会员于上下午时间服务。工作范围包括图书出纳、整理图书 、修补旧书、编书、剪报及电脑输入等。
设备大略介绍如下∶
阅览室∶供学生温习功课之处 。
柜台∶图书出纳处,也是职员与学生服务及办公之地方。
书库∶藏书近七万册 ,采用开架式摆设,同学可自由取阅。
参考室∶室内珍藏许多珍贵,有份量及有历史价值的图书及百科全书;这类书只准在馆内阅览 ,不准借出 。为方便同学取得资料,本室也安置复印机,让同学复印资料。
期刊室∶备有三种语文 ,来自中国大陆、中国台湾 、新加坡、美国及各国的各类期刊,约百种之多。本室也安置了沙发,让学生能更舒适的阅读 。
主任室∶主任办公及会客之处。
阅报处∶有三大语文报章十一份 ,固定在报架上供阅览。
藏书
本馆藏书以学校拨款购买为主,每年拨款二万余元。
剪报
自1988年起,本馆设立了剪报小组 ,并把剪报剪贴分类,以方便师生查阅及索取资料;剪报资料以南洋商报及星洲日报为主 。
2、简史
1952年 宽中图书馆建立。
1956年 举办“学生献书运动”,获赠现状《二十五史》 、《古今图书集成》,以及《万有文库》。
1975年 在新建好的科学楼第三层设立图书馆 。约有六间课室之大 ,命名“纯慈图书馆”。
1985年 成立图书馆协会,协助处理图书馆日常工作。
1986年 学生人数日增,旧馆已不敷使用 ,学校董事会决定建新图书楼,命名为“庄新培图书楼 ” 。
1987年 耗资近200万令吉的图书馆年杪竣工,添购新书架、桌椅、装置冷气 ,并将旧书馆的图书搬至新馆。
1988年 庄新培图书馆于正月启用,馆室设在第三及第四层,实施开架式借书制度。九月校庆由陈燕鸣董事长剪彩开幕 。
1990年 庄新培图书楼第四层被辟为南方学院临时校址。1996年搬离。
1994年 举办“读书月” ,展开的活动包括书展 、征文比赛、演讲等 。率先实施“图书馆电脑化”,采用电脑协助图书编目。师生借还书是使用扫描器把资料输入电脑,这使得图书馆借还书的工作更有效率。
1997年 图书馆第四层建立了文物室 ,专门收集该校珍贵的文物及史料。
1999年 成立“四季读书会 ”,通过举办导读会、名人专题演讲等活动,培养校内同学的阅读风气 。
2002年 添置扫描器,方便师生把数位化。校友邓炳成先生捐献四万令吉的新书给本馆。
2003年 文物室外墙上展示了创校九十年来来宽柔学校的历史资料 。
2004年 启用新的电脑借书系统 ,同时提供电脑查询图书的服务。
3 、馆舍
庄新培图书楼于1988年启用,内部设有阅览室、阅报处、书库 、期刊杂志处、参考室及复印处,凡该校老师皆可使用。 电脑中心成立于1982年 ,经过多年的发展,目前拥有四间电脑机房,共约二百多台"奔腾"等级的电脑 ,供该校学生上电脑课使用 。
本中心目前有主任一位、助理主任一位、电脑教师六位 、站长一位、程序编写员一位及助理员一位。在教学上拥有一台 NT SERVER,在行政方面则拥有三台 NOVELL SERVER。
在电脑课程方面,本中心于今年拟定了短期、中期及长期之电脑教学改革计划 ,放弃了以往所谓填鸭式的教育方式,善用媒体及广播教学,且着重于学生在电脑的自学与应用能力 、发挥创意思考、电脑媒体的运用以及对外界资讯的摘取能力方面进行培训与指导 。
在电脑行政方面 ,在校方多年来的积极推动及本中心负责编写程式的老师的努力下,目前该校已经迈入行政电脑化的各个部门有:教务处、训导处 、缴费处、升学辅导处、课外活动处 、图书馆、贩卖部、会计部及视听教育馆。
在未来的两年,本中心将致力于校园网路的架设工作,充分的让宽中的每一份子都能够在资讯的高速公路上任意奔驰 ,并打破内外界资讯交流的隔膜,为迎接资讯爆炸的廿一世纪而做好准备。 1 、发展过程
体育处设在镜鸿楼底层角落间,除了日常办公处理事物外 ,也存放体育器材用品 。随着需要和加强,器材逐年添增,已无法于原处储存。在对面原先课室的搬迁后 ,空出的教室在校方无须使用下暂时成为器材存放处。在1999年有鉴于提升体育健儿体能的需要,且得到董事会的批准,共耗资四万余元在办公室后方建设了器材齐备的健身房 ,除了体育校队也欢迎教职员使用。
2、行政工作
拟订各年级体育教学计划及课程 。
协调沟通体育校队,运动员之训练及餐在活动。
举办校内运动会,班级球类赛及协助一些校外体育竞赛。
管理体育处资产 ,负责保养及维修体育设备与器材 。如保养健身室器材,草场及室外运动场地划线工作等等。
管理该校所有运动场地的使用。
处理体育校队成绩评分,运动员表现优异记功等事宜 。 1、简介
本处成立于1991年,办公室及团体辅导室设在行政大楼三楼左边经过装修后的课室。现设主任 ,副主任、助理主任及职员各一位。
2 、成立目的
成长中的青少年,经验不足,心智未臻成熟 ,他们有求知的欲望,有发展的潜能,但缺乏独自自助的能耐 ,需要有帮助他们读利渡过各个发展阶段 。
在求学过程中,每个学生都难免会遇到选科,交友 ,择业,人生,信仰等的问题 ,他们需要了解环境,在他人协助下,运用搜集的事实与资料,明智地计划自己将来的行动。
部分学生在求学生涯中 ,由于本身的缺点与缺陷,加上环境不利因素所影响,在生活适应上亮起了黄灯(出现不良适应症候) ,甚至红灯(发生不良适应行为)。尤以十几岁徘徊“自我追寻”路上的青少年,处在这个变迁迅速的社会中,更容易发生心理冲突 ,违规犯过,学习困扰等问题,危机的减除 ,有赖于适当的预防性与矫治性的辅导措施 。
3、工作内容
建立学生资料档案。
测验实施与分析,困扰问题调查。
个别谘商。
小团体辅导 。
实施班级辅导活动。
利用班会进行团体辅导。
推动全校性辅导活动 。
举办各项辅导活动,如:暖流性、心理辅导讲座等。
提供教职员谘商空间与辅导参考资料书籍。
提供学业低成就的“读书赢家”计划 。
出版辅导刊物“心灵空间 ”。
其他
4 、实施程序
调阅学生的基本资料。
初步了解问题的内容 。
收集与问题有关的资料。
诊断。
辅导与处理 。
追踪。
5、辅导内容
日常生活辅导。
健康生活辅导。
(1)生理健康方面 。
(2)心理健康方面。
休闲生活辅导。
社交生活辅导 。
(1)建立正常人际关系。
(2)发展良好的社交关系。
人格辅导 。
(1)性格辅导。
(2)思想辅导。
(3)道德辅导 。
(4)人生观辅导。
家庭生活辅导。
学校生活辅导 。 1、简介
该校在尚未有公关与人事部前 ,所有的对外工作均由事务处主任负责。九零年代起,为使公关职务更具体化,校方设立事务处主任兼公关一职,其办事处位于事务处内 ,主要职务是负责接待外宾,代表学校出席各界喜事 、丧事及庙会捐款活动、发布新闻等。
二零零一年,为使各行政部门的管理及工作素质朝向ISO 9001迈进 ,除了将各部门职务专职化外,校方也积极的构思成立公关与人事部。
二零零三年一月一日,公关与人事部正式成立 ,其办事处位于行政楼二楼 。随着该部门的成立,“公关”与“人事”工作在管理与运作上皆有了革新,其中之一即是校方与全体职员签署了第一份正式聘约。
至今 ,公关与人事部的职务渐上轨道,但,对于一个资历及经验尚浅的部门来说 ,唯有不断的认真钻研及吸取多方面的知识经验,方便更稳健的成长。
2、成立目的
安排接待外宾事务,负责礼仪工作 。
代表学校出席各界喜事 、丧事及庙会等捐款活动。
会同事务处处理义宴、义卖、义演 、义展等筹款活动。
会同行政各处接洽师生出外访问、参观、活动、比赛及外校到访等事务之安排 。
会同事务处负责接待嘉宾场地之布置 、音响、纪念品、膳食 、茶点及文件等工作。
负责学校中英书信、文件、新闻稿等发达工作。
列席宽中协议会议 。
负责聘请职工事宜。
负责制订员工特别合约(依据劳工法令)。
负责处理议院拨款事宜 。 1 、管理方针
- 塑造一个设备完善,安全舒适的宿舍环境。
- 培养学生接受一个有学习喜悦的团体制度生活。
- 透过系统化的管理 ,建立家长及社会人士对宿舍信心。
2、简介
位置
座落于学校礼堂后,楼高五层是一座非常现代化类似公寓的建筑物 。
环境
环境清净空气流通,四周都栽种花草 ,鸟语花香,实在是一个理想的宿舍。
设备
设备完善,装置有先进的防火系统 ,宝安的闭路电视,太阳能热水浴室,冷热饮水机 ,公共电话,电脑室,阅读室电视机观赏 ,乒乓玩乐等。
寝室 -- 每层楼有16间寝室(每间寝室住4人)寝室内每位学生有床,衣橱,书桌,书架 ,宿舍也供应床单,被,枕头 ,垫褥 。
3、管理方式
聘有男女宿舍导师24小时和学生一起居住(系统化管理),除此之外还有学生自治会的学生协助宿舍的一切运作(24位)。宿舍也有一位保安人员(日夜驻守)。宿舍楼外在夜间还有一位夜间巡查保安员 。
4 、住宿好处
- 节省上学及返家的时间。
- 学到独立自律及团体的生活。
- 课业上学生们都能互相勉励、指导,取得一定的改善 。
5、住宿收费表
住宿生收费表如下: NO 事项 缴交金额 备注 1 保证金 100.00 于注册时缴交。 2 宿舍发展基金 50.00 于注册时缴交 ,每人只缴一次,不退还。 3 住宿费(每期) 350.00 分四期缴交,全年RM1000.00 。 4 杂费(每期) 50.00 分四期缴交 ,全年RM200.00。 合计 550.00 于注册时缴交,以后每期缴交RM300。 以上费用于申请批准后,交至事务处 ,其余住宿费则于1月15日,3月15日,5月15日,8月15日前缴清。
注1:膳食费每月RM90.00 。(只供晚餐)
注2:洗衣费每月RM30.00。(只限校服 ,舍服,运动衣)以上费用于7日前交至事务处。
注3:该校学生宿舍供应睡床,垫褥 ,枕头,枕头套,被单 ,床单,衣橱,写字桌 。
注4:杂费包括床单 ,被单,枕头套之清洗费及庆生会等活动费用。
注5:其他人日常用品,住宿生必须自行携带。 宽中属特大型独立中学 ,分设两个校园 。配合学校发展的需要和行政规划而设立了人力资源处。总校人力资源处设立于2009年1月1日,有主任和助理各一位,直接向校长负责;分校设副主任一位,直接向总校人力资源处主任负责 ,唯有关分校事务的决定须获得分校校长的批准。
总校人力资源处设在大礼堂二楼 。
人力资源处需处理的业务有以下九项:
1. 教职员工薪金
2. 代课金/扣薪/超时工作津贴
3. 请假
4. 征聘
5. 解聘/投诉
6. 教职员工福利
7. 职工培训
8. 师资及行政人员培训
9. 教职员工绩效评
首先,清华实在是大。到学校报道的第一天,在教学楼领完报道资料后 ,询问老师:“请问老师宿舍楼往哪个方向走? ”老师用惊奇的目光看着我说:“往北,但是你要走过去吗?自行车要骑十多分钟。”我当时就愣住了,清华之大 ,迫使人人都要学会骑自行车 。之前很多同学都会使用电动车,但由于校内禁止电动车充电(为了安全考虑),所以电动车越来越少。
其次 ,清华的食堂实在是多。我从百科上截出了下面一张图,可以看到清华的餐厅据统计有22个,然鹅我在清华一年多了 ,还没有把每个食堂吃遍。即便去过了每个食堂,每个食堂可能还有地下一层或者三四五层;即便吃遍了每一层食堂,每一层还有几十个窗口;即便吃遍了每一个窗口,食堂还会推陈出新.......食在清华 ,实在是太幸福的一件事情 。
第三,清华的课外活动非常丰富多彩。社团招新的时候,在紫荆操场旁边几百米的道路上摆满了社团的摊位 ,同学们有演奏乐器的,有穿汉服的,有唱歌的.......全校的社团还会一起举办社团嘉年华的活动 ,每个社团贡献一个节目,一台晚会就被支撑了起来。除了社团,还有各种各样的志愿者服务 、公益服务 ,比如清华最有名的献血专场活动,一年都会举行几次 。再比如校庆期间,很多同学会担任志愿者 ,接待回访的校友。
以上是我的回答,希望对大家有所帮助,谢谢阅读!
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